Haex te Oudsbergen heeft een ijzersterke reputatie als familiaal aannemersbedrijf in de bouwsector. Haex biedt een kwaliteitsgerichte afhandeling van design tot afwerking en focust op de nieuwste bouwmethodes zoals BIM en Bouwteams om de klant volledig te ontzorgen. Het bouwbedrijf heeft de juiste competenties opgebouwd en is zo gespecialiseerd in grotere projecten: van appartementen tot bedrijfsgebouwen, scholen tot woonzorgcentra, Haex heeft als toekomstvisie één van de meest toonaangevende bouwbedrijven in Vlaanderen te willen zijn. Haar slagzin ‘Building for generations’ benadrukt perfect de familiale waarden: een woord is een woord, reeds 60 jaar lang, werken met én voor alle generaties, met haar unieke klanten-aanpak en oerdegelijke service. Dit levert tevreden reacties van de duizenden bewoners en investeerders, maar ook van hun trouwe medewerkers, die zich thuis voelen in dit ambitieuze groeibedrijf.
Om deze groei te kunnen waarmaken zoeken we een
Als senior projectleider ben je verantwoordelijk voor de organisatie, opvolging en kwalitatieve uitvoering van onze complexe bouwprojecten. Als teamspeler doe je dit in overleg met de bouwheer, architect, werfleiding, de aankoopmanager en project assistent.
Je stuurt de planning, bewaakt het geld, de kwaliteit en de risico’s, en benut kansen.
Je bent een motiverende leider die het beste haalt uit de ploeg van werfleiding, werfpersoneel en projectvoorbereider.
Door het familiale karakter van ons bedrijf en de korte communicatielijnen heb je makkelijk contact met jouw collega’s en het management.
Wie zoeken we?
Of je nu een bachelor of master opleiding in de Bouw hebt, je kan buigen op minimaal 10 jaar relevante ervaring in middelgrote tot grote bouwprojecten. Jouw passie zit in de bouw, in het motiveren van een team en het organiseren en opvolgen van zo’n groot project. Je bent fier als je kijkt wat je gerealiseerd hebt!
Je bent erg zelfstandig, gedreven om resultaat te halen samen met een team. Je hebt een degelijke technische basis en goed organisatietalent. Je krijgt veel verantwoordelijkheid bij het invullen van jouw functie.
Je beheerst het Nederlands uitstekend; kennis van technisch Frans is een voordeel. Daarnaast werk je in MS projects en de klassieke office pakketten.
Wat bieden we?
Je krijgt een verantwoordelijke en boeiende functie binnen een stabiel en groeiend familiebedrijf met naam en faam binnen de sector. Je werkt in een team van gedreven vakmensen binnen een open werksfeer met korte communicatielijnen. We bieden ruimte voor persoonlijke groei. Uiteraard krijg je een competitief salaris met extra legale voordelen en firmawagen.
Een gepassioneerd bouwteam heet je van harte welkom!
Klinkt dit interessant? Mail dan zeker jouw cv naar jobs@haex.be
Toon: “Ik heb over Haex horen spreken door mensen die de onderneming kenden. Niet zozeer via de pers, hoewel ze die ook regelmatig halen. Verder was Haex aanwezig tijdens een jobbeurs op de unief. Daar hebben ze ook al enige indruk gemaakt.”
Toon: “Natuurlijk. Al was het maar om goed te leren solliciteren en om werkgevers te vergelijken. Je mag je keuze niet alleen baseren op wat je gehoord hebt of toevallig zelf kent.”
Toon: “Haex sprong er – om zo te zeggen – uit. Er zijn meerdere elementen die me over de streep hebben getrokken: de werksfeer, het familiale karakter. Maar ook de werkmethode. Haex is een koploper in wat betreft moderne evoluties zoals BIM en Lean. Ook het magazijn en de aankoopdienst zijn op een vooruitstrevende manier geïntegreerd, maar dat zijn dingen die ik pas ontdekte toen ik er werkte. En natuurlijk de nabijheid. De werven liggen op doenbare afstand voor mij.”
Toon: “Dat valt heel goed mee. Ik ben altijd geïnteresseerd geweest in de bouw. Precies daarom heb ik een master industrieel ingenieur behaald. De job is heel afwisselend, naar inhoud maar ook in intensiteit: soms is het echt enorm druk. Zo leer ik elke dag opnieuw dingen bij. Het is echt zoals ik verwacht had.”
Toon: “Ja zeker. Je denkt dat je klaar bent voor de job, want bouwtechnisch heb je één en ander wel geleerd. Maar wat ze je op school niet leren, en wat super belangrijk is: communiceren, omgaan met mensen en aansturen van een team. Ook dat is een leerproces, dat onvermijdelijk met vallen en opstaan gaat.”
Toon: “Dat is het moeilijkste wat er is, denk ik, voor een jonge gast in een leidinggevende functie. Ik krijg gelukkig een uitstekende begeleiding van Vincent Van Den Bosch, senior projectleider. Zelf heb ik vanaf het begin geen moeite gehad met mijn jonge leeftijd. Ik stel me heel collegiaal op, maar als het moet sta ik op mijn strepen. Iedereen heeft hier veel respect voor elkaar, dat is heel aangenaam.”
Toon: “Nee, integendeel. Op mijn eerste werf, Clarisse in Genk, stond Vincent bij manier van spreken naast me. Op de volgende werf, Berleau in Beringen, werd ik al vaker alleen gelaten maar goed bijgestaan door een ervaren werfleider, Joachim Wauters. En sinds begin dit jaar heb ik op de werf ‘Casa Sonuwe’ in Zonhoven wel regelmatig contact met Vincent maar werk ik in feite volledig zelfstandig.”
Toon: “Inderdaad, die informele en familiale sfeer op de gepaste momenten vergemakkelijkt het werk. Ik heb heel fijne collega’s en op de werf is het fijn werken. Maar ook daarbuiten leer ik de mensen van op kantoor en van andere werven kennen dankzij de activiteiten die Haex organiseert.”
Wil jij deel uitmaken van de Haex familie?