Meer dan 57 jaar al bouwt Haex op de kennis van de vorige- en voor de volgende generaties.
Als allround bouwonderneming beschikt Haex over een grote knowhow inzake doelgroepconcepten. Hierdoor zijn we vaak een bevoorrechte partner in de bouw van assistentiewoningen, bedrijfsgebouwen en utiliteitsgebouwen.
Haex biedt naast een kwaliteitsgerichte afhandeling toekomstgerichte werkmethodes, zoals BIM en het werken met bouwteams, dewelke de klant zoveel als mogelijk ontzorgen.
De bouwmarkt kiest tegenwoordig voor totaalconcepten die een optimale invulling moeten bieden in lijn met de vooropgestelde functies. Of het nu gaat om een utiliteitsbouw die generaties moet meegaan of assistentiewoningen waarbij de mobiliteit van senioren centraal staat. Haex heeft over de jaren heen de nodige competenties opgebouwd en dat heeft zo zijn voordelen voor grotere projecten. Deze komen tot stand via bouwteams en de principes en technologie van BIM. Welk bouwproject we ook uitvoeren: we bundelen altijd onze ruime kennis, ervaring en vaardigheden die heel wat voordelen opleveren op het vlak van timing én kostprijs.
Bij ‘Design & Build’ is één enkele partij verantwoordelijk voor het ontwerp en de uitvoering van een project. En dat is handig voor de ontwikkelaar die maar één contract met een uitvoerende partij moet sluiten en ook maar één aanspreekpunt heeft. Door de goede afstemming van ontwerp op uitvoering minimaliseert de uitvoerende partij mogelijke fouten. Dit beperkt de risico’s van de ontwikkelaar en zo worden meerkosten vermeden. Dit bouwmodel biedt bovendien ruimte om nieuwe technologieën toe te passen. De ontwikkelaar kan een zodanige kwaliteit en diepgang in zijn eisenprogramma steken dat zijn doelstellingen ook effectief worden bereikt. Haex denkt hierin mee. Maar ook wat betreft de economische meerwaarde is ‘Design & Build’ erg interessant bij projecten met grote risico’s op het vlak van doorlooptijd, verwervingskosten, ontwerp en uitvoering. Gezien de toenemende complexiteit van de projecten overwegen ontwikkelaars steeds vaker deze keuze.
Haex heeft over de jaren heen ervaring opgebouwd met Publiek Private samenwerkingen. Als partner in dit soort projecten zorgt Haex niet alleen voor het design, het bouwen en eventuele nazorgen maar gaat ook steeds meer voor een stuk mee in de voorfinanciering waarbij er ook geen vertragingen plaats vinden en er snel tot het beoogde rendement kan worden geschakeld.
Bij Haex zijn we steeds op zoek naar talent met een gerichte ambitie. Vind je niet meteen wat je zoekt in onze vacatures dan mag je ook spontaan soliciteren.
Toon: “Ik heb over Haex horen spreken door mensen die de onderneming kenden. Niet zozeer via de pers, hoewel ze die ook regelmatig halen. Verder was Haex aanwezig tijdens een jobbeurs op de unief. Daar hebben ze ook al enige indruk gemaakt.”
Toon: “Natuurlijk. Al was het maar om goed te leren solliciteren en om werkgevers te vergelijken. Je mag je keuze niet alleen baseren op wat je gehoord hebt of toevallig zelf kent.”
Toon: “Haex sprong er – om zo te zeggen – uit. Er zijn meerdere elementen die me over de streep hebben getrokken: de werksfeer, het familiale karakter. Maar ook de werkmethode. Haex is een koploper in wat betreft moderne evoluties zoals BIM en Lean. Ook het magazijn en de aankoopdienst zijn op een vooruitstrevende manier geïntegreerd, maar dat zijn dingen die ik pas ontdekte toen ik er werkte. En natuurlijk de nabijheid. De werven liggen op doenbare afstand voor mij.”
Toon: “Dat valt heel goed mee. Ik ben altijd geïnteresseerd geweest in de bouw. Precies daarom heb ik een master industrieel ingenieur behaald. De job is heel afwisselend, naar inhoud maar ook in intensiteit: soms is het echt enorm druk. Zo leer ik elke dag opnieuw dingen bij. Het is echt zoals ik verwacht had.”
Toon: “Ja zeker. Je denkt dat je klaar bent voor de job, want bouwtechnisch heb je één en ander wel geleerd. Maar wat ze je op school niet leren, en wat super belangrijk is: communiceren, omgaan met mensen en aansturen van een team. Ook dat is een leerproces, dat onvermijdelijk met vallen en opstaan gaat.”
Toon: “Dat is het moeilijkste wat er is, denk ik, voor een jonge gast in een leidinggevende functie. Ik krijg gelukkig een uitstekende begeleiding van Vincent Van Den Bosch, senior projectleider. Zelf heb ik vanaf het begin geen moeite gehad met mijn jonge leeftijd. Ik stel me heel collegiaal op, maar als het moet sta ik op mijn strepen. Iedereen heeft hier veel respect voor elkaar, dat is heel aangenaam.”
Toon: “Nee, integendeel. Op mijn eerste werf, Clarisse in Genk, stond Vincent bij manier van spreken naast me. Op de volgende werf, Berleau in Beringen, werd ik al vaker alleen gelaten maar goed bijgestaan door een ervaren werfleider, Joachim Wauters. En sinds begin dit jaar heb ik op de werf ‘Casa Sonuwe’ in Zonhoven wel regelmatig contact met Vincent maar werk ik in feite volledig zelfstandig.”
Toon: “Inderdaad, die informele en familiale sfeer op de gepaste momenten vergemakkelijkt het werk. Ik heb heel fijne collega’s en op de werf is het fijn werken. Maar ook daarbuiten leer ik de mensen van op kantoor en van andere werven kennen dankzij de activiteiten die Haex organiseert.”
Wil jij deel uitmaken van de Haex familie?